Должностные обязанности:
Поиск и подбор персонала, в т.ч. ведение массового подбора;
Оперативное закрытие вакансий, в т. ч. массовый подбор;
Размещение вакансий на различных ресурсах;
Мониторинг рынка труда;
Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, увольнения, командировки и прочее);
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
Ведение воинского учета;
Ведение отчетности.
Условия:
Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ;
График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00;
Своевременная выплата ЗП! Строго в соответствии ТК РФ;
Своя служебная столовая, где всегда горячая, свежая и вкусная еда;
Приятные бонусы в виде бесплатных посещений наших развлекательных площадок (кино, бильярд и прочее) и многое другое.
Образование:
Высшее
Опыт работы:
Неважно
Требование к квалификации:
Высшее образование (предпочтительно - психология). Важно желание работать с людьми и развиваться в области управления человеческими ресурсами;;
Понимание работы с программами 1С «Зарплата и кадры» 7, 1С "Зарплата и управление персоналом" 8.2, знание пакета программ "Microsoft Office" , "Microsoft Excel" на уровне уверенного пользователя;
